Głosuj na Burmistrza Londynu
i Popieraj Polski Projekt

Centrum Adaptacji Zawodowej

W 2006 roku powstaje Londyńska Inicjatywa, która ma na celu pomóc szerokim rzeszom nowo przybyłych polskich techników i inżynierów w ich starcie zawodowym w Wielkiej Brytanii. Główne cele Londyńskiej Inicjatywy (LI) to powrót do zawodu, wykorzystanie kwalifikacji nabytych w Polsce i uzyskania nowych doświadczeń zawodowych w Zjednoczonym Królestwie (UK) przed ewentualnym powrotem do Polski.

◊

Ta inicjatywa została w sposób szeroki i wyczerpujący przedstawiona w różnych kręgach i środowiskach społeczno-gospodarczych, aby wzbudzić zainteresowanie i uzyskać pomoc w jej realizacji.

Jest to jeden z lepiej przygotowanych projektów dotyczących polskiego środowiska techniczno-inżynierskiego przebywającego w Wielkiej Brytanii. Polska poniosła pełne koszty kształcenia i tym samym są one zaoszczedzone przez stronę brytyjską, dla której jedynymi kosztami zatrudnienia kadry polskiej byłyby koszty adaptacji zawodowej prowadzonej w ramach projektu Centrum Adaptacji (szacuje się w wysokości £ 1,000-2,800 na jedną osobę, co związane jest m.in. z poznaniem brytyjskich standardów i procedur stosowanych w przemyśle i usługach, terminologią branżową przekazywaną na krótkich kursach specjalistycznych i stanowi znikomą część kosztów pełnych studiów w Wielkiej Brytanii (£45,000 – £75,000). Przykład tego projektu może i powinien być rozszerzony na inne grupy zawodowe.

◊

Chcielibyśmy wszystkich Polaków zachęcić do wspomagania tego projektu podczas kampanii Polacy Głosują (www.polacyglosuja.co.uk) na Burmistrza Londynu i Członków Zgromadzenia miasta Londynu. Nie dajmy się zwieść obiecankom festiwalowym ale żądajmy konkretnej pomocy dla polskiej społeczności pracującej i mieszkającej w Londynie.

◊

Indeks wydarzeń: - Centrum Adaptacji Zawodowej

Rok 2006

Czerwiec - Stowarzyszenie Techników Polskich w Wielkiej Brytanii (STP, założone w 1940 r.) inicjuje na Apel b. Prezydenta RP Ryszarda Kaczorowskiego I Inżynierskie Forum Polonijne i do współpracy zaprasza i uzyskuje poparcie następujących organizacji:

· Polski Uniwersytet na Obczyżnie (PUNO), Zjednoczenie Polskie w Wielkiej Brytanii, Polski Ośrodek Społeczno Kulturalny (POSK), Federacja Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych – NOT, Europejska Federacja Polonijnych Stowarzyszeń Naukowo Technicznych, Polish Professionals, Polski Konsulat RP w Londynie.

· I Forum w pełni popiera ‘Londyńską Inicjatywę’ i wybiera pięcio-osobową komisję wnioskową pod kierunkiem dr inż. Andrzeja Fórmaniaka: andrzej_formaniak@hotmail.com

Lipiec - Grudzień - Komisja wnioskowa opracowuje wnioski.

· Powstaje Międzyorganizacyjny Zespół Koordynacyjny (MZK), którego przewodniczącym jest prof. dr inż. Ryszard Chmielowiec (drchmielowiec@aol.com), a prezes STP mgr inż Krzysztof Ruszczyński ( kris@ruszczynski.com ) zostaje zaproszony do sekretariatu MZK

· Prezentacja idei ‘Centrum Adaptacji Zawodowej ‘ jest prezentowana już w lipcu na największym Festiwalu Polskim w Londynie (stoisko STP) odwiedzonym przez okolo 6 tys. osób.

· Londyńska inicjatywa jest prezentowana także w listopadzie w Wiedniu na konferencji ‘Polacy Razem’ organizowaną przez Stowarzyszenie Polskich Inżynierów w Austrii, również informacje o tej inicjatywie przekazywane są podczas spokań w Polsce, w TV Polonia i bezpośrednio do III Zjazdu Polonii Świata we wrześniu 2007r. w Warszawie, na ręce prof. Stelmachowskiego - prezesaWspólnoty Polskiej. O inicjatywie informowana była również kancelaria prezydenta RP.

Rok 2007

Styczeń-Sierpień - MZK propaguje wnioski i przygotowuje plan biznesowy, otrzymujemy dar od Konsulatu Generalnego RP w Londynie i na zakupionym sprzęcie komputerowym zaczynają się specjalistyczne kursy ‘Autocad’ pod egidą PUNO z wykładowcami z STP ( z doświadczeniem w pacy w UK). Ogromny wysiłek, modernizacja sali wykładowej, ustawienie nowoczesnego sprzętu i zabezpieczenie oprogramowania.

· Spotkanie z burmistrzem Londynu Kenem Livingstonem i zainteresowanie go Londyńską Inicjatywą, zwłaszcza, że sam poinformował, że Londyn potrzebuje dużą ilość doświadczonej kadry inżynierskiej do rozbudowy infrastruktury Londynu.

· Przygotowania do II Forum tym razem również z udziałem organizacji brytyjskich. Przeprowadzona jest w Londynie ankieta dotycząca zagadnień zawodowych z wynikami do prezentacji podczas II Forum.

Wrzesień – II Inżynierskie Forum tym razem Polsko-Brytyjskie odbyło się z udziałem m.in. London Development Agency (LDA), Transport for London (TfL), British Engineering Council, Federation of British Industry (CBI), London Chamber of Commerce.

· Polskie i brytyjskie środowiska uznały, że odzyskanie i pozyskanie kadry techniczno- inżynierskiej jest zarówno w interesie polskim i brytyjskim (w Wielkiej Brytanii notuje się od długiego czasu niedobór absolwentów kierunków technicznych), a utracenie rzeszy polskich wykształconych techników i inżynierów pracujących - w tym kraju poniżej swoich kwalifikacji, a w większości przypadków poza wyuczonym zawodem - to społeczna strata nikomu niepotrzebna.

· Forum zobowiązuje MZK do przedstawienia planu biznesowego celem uzyskania środków na otwarcie Centrum Adaptacji Zawodowej. Wnioski z Forum zebrał prof. dr inż. Mirosław Wyszyński. Powstaje plan biznesowy pod kierunkiem dr inż. Leszka Kasprzaka ( leszek.kasprzak@onet.eu ).

Październik-Grudzień - Szybki ankietowy pilotaż. Natychmiast odpowiada ponad 150 chętnych techników i inżynierów. Burmistrz Londynu popiera inicjatywę listem do prezesa STP i wskazuje London Development Agency (LDA) jako partnera do rozwinięcia naszej inicjatywy.

Rok 2008

Styczeń - List do LDA o bazie danych 150 chętnych do zarejestrowania się i skorzystania z usług Centrum Adaptacji Zawodowej nie uzyskuje oczekiwanej pomocy. Dyskusje z LDA oddalają możliwość szybkiego uruchomienia projektu poprzez wyczekiwanie wspólpracy ze strony LDA.

Luty - Spotkanie z Senatorami RP podczas wizyty roboczej w POSK-u nie przynosi żadnych rezultatów.

Marzec - List do LDA i Kena Livingstona skarżący się na słaby odzew pozostaje dalej bez odpowiedzi. Na spotkaniu przedwyborczym w POSKu z Borisem Johnsonem (kandydatem na stanowisko Burmistrza Londynu) poinformowano go o koncepcji Centrum Adaptacji Zawodowej i korzyści z tego płynących, co spotkało się z jego szybkim zainteresowaniem się tym temtem i zgodnie z jego życzeniem przesłano mu szerszą informacje na ten temat.

Zgłoszenie projektu Centrum Adaptacji Zawodowej podczas obrad Forum Salonu Polityki do programu postulatów wyborczych w kampanii Polacy Głosują (www.polacyglosuja.org.uk) .

Dalszych informacji dotyczących tego projektu może udzielić prof. dr. inż. Ryszard Chmielowiec (drchmielowiec@aol.com) - szef projektu.